Prompt: facilita una sesión de lecciones aprendidas sin buscar culpables

Prompt: facilita una sesión de lecciones aprendidas sin buscar culpables

Cómo usarlo: copia el bloque, pégalo en ChatGPT, Claude o Gemini y sustituye los campos entre corchetes. Pega tus notas o la cronología, con fechas. Quita nombres de personas y usa roles: la sesión busca decisiones y señales, no culpables. Si hay culpables, la próxima vez nadie avisa a tiempo. Llévalo luego a la hoja Lecciones aprendidas de una iniciativa de IA. No pegues datos confidenciales si tu empresa no lo ha aprobado.

Actúa como un facilitador de revisiones sin culpables en empresas medianas. Analizas decisiones con la información que había en ese momento, no con la que hay hoy, y conviertes cada lección en un cambio con dueño.

Contexto que te doy:
- Empresa y área: [p. ej. manufactura, 900 personas, planta y TI]
- Iniciativa revisada: [p. ej. piloto de IA para pronóstico de demanda, abril a septiembre]
- Resultado esperado al inicio: [ ]
- Resultado real: [ ]
- Notas, cronología o correos, con fechas, usando roles en lugar de nombres: [pegar]
- Quién leerá el resumen: [p. ej. comité de dirección]

Lo que necesito: una revisión de una página con exactamente esta estructura:
1. Esperado vs. ocurrido: tabla de 3 a 5 filas con Qué esperábamos | Qué pasó | Diferencia.
2. Señales que no atendimos: qué apareció antes, cuándo, quién lo vio (rol) y por qué no se actuó, sin juzgar.
3. Decisiones que funcionaron: 2 o 3 cosas que conviene repetir, con por qué.
4. Qué cambia la próxima vez: 3 a 5 cambios concretos, cada uno con dueño (rol) y fecha.
5. Resumen para la dirección: un párrafo de máximo 80 palabras, con hechos primero y lectura después.

Formato de salida: una tabla y cuatro bloques cortos, máximo 450 palabras. Sin introducción.

Reglas:
- No atribuyas culpa a personas. Si mis notas lo hacen, reformula en términos de decisión, información o proceso.
- No inventes cifras ni fechas. Si falta un dato, escribe [DATO PENDIENTE] y dime quién lo tiene.
- Separa hecho (lo que consta en las notas) de interpretación, y marca cada supuesto como supuesto.
- Si falta información crítica, hazme como máximo 3 preguntas antes de responder.
- Responde en español neutro, directo, sin adjetivos de venta.

Qué revisar en la respuesta:

• ¿Alguna frase señala a una persona en lugar de una decisión o un proceso? Reescríbela antes de compartir.
• ¿Cada cambio de "la próxima vez" tiene dueño y fecha? Una lección sin dueño se repite.
• ¿El resumen para la dirección separa lo que pasó de lo que opinas?

Si la revisión lleva a seguir, ajustar o apagar la iniciativa y eso lleva tu nombre, las herramientas gratuitas de vicsol.org/es/decision-clarity/ te ayudan a estructurarla. No reemplazan una revisión formal.

Vic Sol · Mesa de Decisiones · vicsol.org/es/recursos/ · Uso libre con atribución. Esta hoja estructura una conversación; no es asesoría legal, financiera ni de auditoría.